Zgodny z art. 30 §1 pkt 1 Kodeksu Pracy · Zaktualizowano: 2026-01
Niniejszy wzór ma charakter informacyjny. Nie stanowi porady prawnej. W sprawach wymagających indywidualnej analizy zalecamy konsultację z radcą prawnym lub adwokatem.
Wypełnij
0/4 wymaganych pól
Najczęściej zadawane pytania
Czym różni się porozumienie stron od wypowiedzenia?
Porozumienie stron wymaga zgody obu stron i może nastąpić w dowolnym terminie. Wypowiedzenie jest jednostronne i wymaga zachowania okresu wypowiedzenia.
Czy pracodawca może odmówić?
Tak, porozumienie stron wymaga zgody pracodawcy. Jeśli odmówi, pozostaje wypowiedzenie z zachowaniem okresu.
Czy przysługuje zasiłek dla bezrobotnych?
Tak, ale po 90 dniach karencji (a nie od razu), chyba że rozwiązanie nastąpiło z przyczyn dotyczących pracodawcy.
Jak pobrać wzór?
Wypełnij formularz i kliknij Pobierz PDF. Bezpłatnie.